Termenul de capital a revenit in atentia antreprenorilor in perioada recenta ca urmare diverselor masuri de sprijin acordate in perioada starii de urgenta/alerta si care au aratat o problema comuna multor firme din Romania capitalurile proprii negative, ceea ce face foarte greu accesul la finantare. Mai jos sunt cateva lucruri bine de stiut despre capital, tipurile de capital care pot exista si reguli legate de acesta:
- Pentru SRL plafonul minim al capitalului socialeste de 200 lei si pentru SA 90.000 lei. Foarte multe firme prefera sa pastreze capitalul social la minim (200 lei) indiferent de volumul de activitate sau de profitul obtinut. Legea societatilor comerciale prevede ca in orice factura, oferta, comanda, tarif, prospect si alte documente intrebuintate in comert, emanand de la o societate, trebuie sa se mentioneze:
- capitalul social, daca acestea provin de la o SRL
- capitalul social subscris, cat si cel varsat, daca acestea provin de la o SA
- Capitalul social trebuie depus la banca inainte de infiintare, iar dovada depunerii trebuie sa se regaseasca in dosarul cu actele necesare inmatricularii (exista insa in prezent propuneri legislative de eliminare a acestei obligatii in vederea simplificarii procesului de inmatriculare a firmelor). Capitalul social se poate depune la orice banca. Mai precis, ONRC precizeaza ca, dovezile privind efectuarea varsamintelor aporturilor la capitalul social se pot face, dupa caz:
- pentru aporturile in numerar: foaie de varsamant, ordin de plata sau chitanta CEC
- pentru aporturile in natura subscrise la capitalul social: titlul de proprietate (facturi, titluri de proprietate asupra bunurilor imobile, inclusiv certificatul de sarcini al acestor bunuri); daca este cazul, raportul de evaluare a bunurilor intocmit de persoanele autorizate in conditiile legii. Raportul de evaluare este obligatoriu in cazul SRL cu asociat unic
- Capitalul social nu reflecta valoarea unei firme, fiind doar o obligatie minima legala. El reprezinta practic valoarea tuturor aporturilor innumerarsi in natura ale asociatilor/actionarilor.
- In cazul SRL-urilor, capitalul social este divizat in parti sociale. Partile sociale sunt egale si nu pot fi mai mici de 10 lei. In actul constitutiv al societatii este obligatoriu sa fie mentionat capitalul social, cu mentionarea aportului fiecarui asociat, in numerar sau in natura, valoarea aportului in natura si modul evaluarii. La societatile cu raspundere limitata se vor preciza numarul si valoarea nominala a partilor sociale, precum si numarul partilor sociale atribuite fiecarui asociat pentru aportul sau.
- O data depus capitalul in contul de capital social (fie ca este 200 lei sau mai mult), dupa infiintare, suma se poate retrage din cont sau transfera in contul curent si se poate utiliza pentru activitatile curente.
- Capitalul social reflecta limita in care raspund asociatii. Cu alte cuvinte, asociatii raspund numai in limita aportului lor.
- Oricand, dupa infiintare, asociatii pot majora capitalul social, prin diferite modalitati (majorarea valorii partilor sociale existente, emisiunea de parti sociale noi, incorporarea rezervelor, etc), majorare care trebuie inregistrata la Registrul Comertului. Trebuie sa mentionam ca prestatiile in munca sau servicii nu pot constitui aport la formarea ori la majorarea capitalului social.
- Capitalul propriu al unei firme este un concept mai larg decat capitalul social, el reunind:
- capitalul social
- primele de capital
- rezervele
- rezultatul reportat
- rezultatul exercitiului financiar
si reprezinta dreptul actionarilor asupra activelor unei entitati, dupa deducerea tuturor datoriilor. Recent a fost aprobata OUG 153/2020 care prevede acordarea incepand cu anul 2021 a unor bonificatii la plata impozitului pe venit/profit/specific firmelor cu un capital propriu pozitiv respectiv pentru cresterea capitalului propriu ajustat de la an la an. Este o masura fiscala menita sa incurajeze capitalizarea firmelor.
- Capitalul permanent reflecta sursele sigure ale unei companii si include capitalul propriu plus datoriile pe termen lung. Capitalul permanentacopera nevoile pe termen lung ale activitatii companiei, respectiv finanteaza activele si nevoile pe termen lung
- Spre deosebire de capitalul permanent, capitalul de lucru, acopera nevoile pe termen scurt ale activitatii companiei, respectiv finanteaza activele si nevoile pe termen scurt. Capital de lucru se determina cadiferenta dintre activele circulante si datoriile curente ale societatii si masoara practic capacitatea companiei de a-si achita datoriile curente ajunse la scadenta. Se mai numeste si fond de rulment net. Prin OUG 130/2020 s-a prevazut posibilitatea obtinerii de granturi pentru capital de lucru pentru firme in anumite conditii. Despre aceste granturi am scris mai detaliat aici.
- Dividendele se distribuie asociatilor proportional cu cota de participare la capitalul social varsat, optional trimestrial pe baza situatiilor financiare interimare si anual, dupa regularizarea efectuata prin situatiile financiare anuale, daca prin actul constitutiv nu se prevede altfel. Dividendele care se cuvin dupa data transmiterii actiunilor apartin cesionarului, in afara de cazul in care partile au convenit altfel.
- Aportul asociatilor la capitalul social nu este purtator de dobanzi.
Usureaza-ti munca cu gestionarea documentelor si castiga timp pretios pentru afacerea ta! Testeaza produsele SmartBill: program facturare, gestiune si contabilitate. Afla din pagina dedicata e-Factura si e-Transport motivele pentru care merita sa alegi SmartBill.
Ai firma noua? Primesti SmartBill gratuit timp de 12 luni, daca esti la inceput de drum. Afla mai multe pe smartbill.ro/startup.
